LINKEBANK

A frente da LINKEBANK, a Especialista em Carreira, Dafne Pereira, desenvolveu uma metodologia ÚNICA, DIFERENCIADA e ASSERTIVA para assessorar profissionais em processo de recolocação no mercado, sendo PIONEIRA no formato e criação do trabalho de TRANSIÇÃO DE CARREIRA no segmento BANCÁRIO E FINANCEIRO.

A LINKEBANK é uma Consultoria especializada em atendimento a profissionais oriundos de Bancos e Financeiras.
Nossa vocação é prestar ASSESSORIA e ORIENTAÇÃO pontual a esses profissionais, que no geral, são profissionais estáveis, que não participam de processos seletivos há anos e nesse momento ficam perdidos por não saberem por onde começar. Orientamos para que estejam preparados para se lançarem no mercado de trabalho de forma rápida e assertiva, iniciando por seus currículos, que 90% dos casos os “vendem” de forma inadequada, se limitando em rotinas bancárias e não em sua real área de atuação. Perdendo assim, chances de se recolocarem no mercado de trabalho também em outras áreas.

Realizamos esse trabalho com profissionais que também estão em busca da Transição, mesmo estando empregados. Profissionais que estão em busca de desafios. Sabe-se que a melhor forma de buscar outra oportunidade é estando empregado. O trabalho de Transição de Carreira se enquadra a profissionais fora e dentro do mercado. Ambos devem estar competitivos para se lançarem no mercado, agilizando assim seu processo de Transição / Recolocação.
 
BENEFÍCIO DA REQUALIFICACAÇÃO PROFISSIONAL

Ex-profissionais de banco possuem o benefício da Requalificação Profissional, podendo ser utilizado para se prepararem de forma adequada para o mercado de trabalho. Através da Transição de Carreira esta preparação pode ser feita com quem é especialista e pioneira na área, Dafne Pereira da LINKEBANK.

PERFIL BANCÁRIO

Muitos profissionais oriundos de banco são profissionais estáveis, permanecem por anos na instituição, e devido a isso seu material de divulgação de sua bagagem profissional (Currículo) geralmente encontra-se mal reformulado, sem complementos adequados que chamem atenção dos recrutadores. Focado exclusivamente no segmento financeiro, limitam-se através desse material a oportunidade de serem chamados para oportunidades também em outros segmentos.
No quesito Marketing, quando seu currículo não é bem reformulado, consequentemente seu posicionamento nas no linkedin não é adequado, sendo que hoje 70% das contratações acontecem por esse meio.
Por fim, mas não menos importante, quando chamados para entrevistas, os mesmos por falta de prática, conhecimento e técnicas necessárias, tendem a não saírem bem nas entrevistas, perdendo assim a oportunidade de uma recolocação rápida e assertiva.

 BANCOS / INDICACAÇÃO
 
Com vasto banco de currículos na área Financeira/Bancária, a LINKEBANK realiza a indicação de seus clientes/profissionais de Recolocação de acordo com o perfil desejado SEM ÔNUS por parte da contratante, para seus parceiros no segmento Financeiro, Bancários, entre outros.

Para se tornar um parceiro LINKEBANK e agilizar o processo de contratação de profissionais, adequados ao perfil da organização, a empresa deverá enviar o perfil da vaga para: recolocação@linkebank.com.br.

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